新闻中心 > 集团要闻
交易集团*委*、董事长王立峰为企业家战略人才培养计划学员作专题辅导
发布时间:2023-05-22

为落实省国资委企业家战略人才培养总体部署,按照企业家战略人才培养计划安排,5月22日,交易集团举办“企业家导师制”培养计划一期学员结业暨二期学员开班仪式,省国资委“企业家导师制”培训工作导师、交易集团*委*、董事长王立峰为学员作集中辅导。本次活动由黑龙江国资国企改革发展研究院承办。

大家通过视频方式回顾了企业家战略人才一期学员学习的难忘瞬间。来自农投集团、建投集团、新产业投资集团、铁路集团的二期学员任关宇、汪鸿山、王凯、刘超作交流发言。一期学员岳传鹏与二期学员任关宇进行了学习交接仪式。

“通过培养学习,使我树立终身学习意识,养成勤于思考习惯,抓住分享交流机会,更加自信成熟。”“以学习充电积蓄力量,以敬业精神迎接挑战,做新时代龙江国企担当。”“培训课程系统科学,拓宽了思维维度,真正使我学有所获。”来自建投集团、交投集团、农投集团的一期学员代表孙悦、肖汉、栾俊结合自身学习感悟进行交流分享。

王立峰为一期学员代表进行结业授牌。


王立峰在总结讲话时指出,2022年,作为“企业家导师制”培养工作首批导师,认真落实省国资委企业家战略人才培养总体要求,科学制定培养计划,合理配置教学结构,坚持精准培养,创新工作思路,灵活多样开展培养工作,圆满完成了“企业家导师制”培养计划一期培训任务,取得了良好的培养效果。今年,拟开展“个人自学+分享交流”、实践学习、知识共享、个性化培养、导师辅导等5大方面17项培训任务。课程内容将突出培养企业家思维、提升业务素养、解决具体问题“三个重点”。用*新时代中国特色社会主义思想武装头脑,培养学员树立视野宏阔、谋划长远、善抓机遇的企业家思维;通过导师辅导和知识共享,开展专题讲座,深学管理书籍,进行学习研讨,引导学员不断提高业务素质;强化个性化培养和实践教学,组织企业实地调研,提升管理能力和水平。培训方式将体现系统安排、个性需求、自主管理“三个特点”。深入了解学员需求,实施“定制化”课程。常态化与学员进行思想沟通,及时予以疏导。强化制度和计划约束,实施学员召集人轮值制度,让每位学员都参与到培养工作中。资源支持将发挥师资队伍雄厚、专业平台支撑、目标企业对接“三个优势”,为学员提供全面辅导。

王立峰对学员学习提出四点要求,一是要高度重视,充分认识培训的重要性。要深刻理解省国资委建立“企业家导师制”培养机制的深刻意义,切实增强学习的紧迫感和责任感,严格落实好培训计划,不断提升自身素质和能力水平。二是要提高站位,树立谋划发展的大格局。要从服务龙江“4567”现代化产业体系和企业发展的大局出发谋划工作,找准“坐标系”,明确“线路图”,增强系统观念、坚持问题导向、树牢底线思维,为企业高质量发展献计献策。三是要精学细研,积蓄拼搏奋斗的正能量。要深化理论武装,在学深弄通做实上下真功夫。要立足本职岗位,紧密联系工作中遇到的新情况新问题,带着问题学,带着目的学,将培训学习到的新知识新理念,结合实际运用到工作中去,跟上时代节拍,打造自己核心竞争力。四是要善作善成,锤炼真抓实干的硬作风。要充满激情,主动思考,主动作为,最大限度发挥自己的潜能。要保持昂扬向上的精神状态,扑下身子脚踏实地工作,把全部心思凝聚到干事上,把全部本领施展到发展上,在实践中比贡献,在建设龙江新国企发展实践中勇挑重担、攻坚克难,实现人生价值。

辅导后,王立峰对下一季度的课程和培训任务进行了布置。